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2019年张掖肃南县公开招聘村文书16人公告

2019-12-20 09:46:01 甘肃公务员考试网 //gs.huatu.com/gwy/ 文章来源：肃南裕固族自治县人民政府

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　　为积极探索村干部专职化的有效途径，着力解决村干部年龄偏大、后备力量不足等问题，不断优化改善村级干部队伍结构，根据中共张掖市委组织部《关于开展公开招聘村文书工作的指导意见》精神，决定面向社会公开招聘村文书16名，现将有关事项公告如下:

　　一、招聘岗位

　　以下16个行政村文书岗位，每个岗位招聘1人。

　　1.皇城镇宁昌村、长方村;

　　2.马蹄藏族乡横路沟村、大泉村、二道沟村;

　　3.康乐镇墩台子村、桦树湾村、康丰村、赛鼎村;

　　4.大河乡东岭村、西岭村、光华村、天桥湾村;

　　5.明花乡深井子村;

　　6.祁丰藏族乡黄草坝村、青稞地村。

　　二、招聘条件

　　1.政治素质好，组织观念强，遵纪守法，品德良好，作风正派;

　　2.有服务“三农”工作意愿，事业心和责任感较强，身体健康，吃苦耐劳，乐于奉献;

　　3.具有国家承认的大学专科及以上学历，年龄不超过35周岁(1984年11月30日以后出生)，限肃南县户籍;

　　4.具有一定的沟通协调能力和做群众工作的能力。

　　5.有下列情形之一的不得报考:

　　(1)被判处刑罚或有其他违法犯罪记录的;

　　(2)涉嫌违法违纪正在接受立案调查的;

　　(3)有失信行为被纳入失信被执行人名单且尚未撤销的;

　　(4)不具备正常履职身体条件，难以履行工作职责的;

　　(5)法律法规规定不得参加招考的其他情形。

　　三、选聘方式和程序

　　(一)报名。在肃南县政府门户网站(www.gssn.gov.cn)、“肃南发布”微信公众号认真阅读《肃南县2019年公开招聘村文书公告》，或致电县委组织部及相关乡镇党建办咨询有关事宜(咨询电话附后)，按要求填写《肃南县2019年公开招聘村文书报名表》(附后,登录县政府门户网站下载)，在规定时间内持填写好的《报名表》和本人有效身份证、户口簿、毕业证原件及复印件(一式两份)到现场报名，每人限报1个岗位,并提交近期2寸免冠彩色照片3张。

　　报名时间:2019年12月19日至12月25日，上午8:30-12:00，下午14:30—18:00(节假日除外)。

　　报名地点:各乡镇党建办

　　(二)资格审查。分为初审和复审。初审由各乡镇党委负责，按照严肃、客观、公正的原则，对报考人员报名信息(报名表)、提供的有关证件(身份证、户口簿、毕业证等)和复印件及时进行审查。如发现提供虚假信息和伪造、变造有关证件的，一经查实，取消应聘资格。复审由县委组织部负责，在乡镇党委初审基础上，再次对考生报名资格进行认真审核。

　　(三)确定考试人员。报名结束后，县委组织部根据报名和资格审查情况确定笔试人员。对报考岗位达不到2人的，取消该招聘岗位，通知已报人员选择其他岗位报考。经征求意见服从调剂的报考人员，由县委组织部视报名情况予以调剂到其他岗位。对通过资格审查、符合报考条件的人员，县委组织部统一印制准考证，由各乡镇党建办通知报考人员领取时间和领取地点。

　　(四)笔试。县委组织部统一组织实施，主要测试公共基础知识和农牧村工作实务等方面内容，具体时间、地点以《准考证》为准。笔试实行百分制闭卷方式。笔试时应携带《准考证》和身份证原件，两证缺一不得参加。身份证遗失的人员，应补办有效的临时身份证或由公安部门提供的附本人照片的户籍证明。

　　(五)面试。县委组织部统一组织实施，根据笔试成绩，从高分到低分进行排序，确定每个岗位的前2名为面试人员，并列名次一并纳入面试范围，面试采取结构化的方式进行。笔试成绩、面试人员名单及相关事宜将在肃南县政府门户网站、“肃南发布”微信公众号等公众媒体发布，并在县城中心小广场张贴公布。面试人员凭身份证、准考证和面试通知单参加面试。面试主要测试应试者语言表达、分析判断、解决问题能力及与公开招聘岗位的适应程度等。

　　(六)确定考察人选。面试结束后，依据报考人员综合成绩(综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)，按由高到低的顺序确定考察人选。

　　(七)考察和体检。主要了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力等。县委组织部会同县纪委监委、公安、法院、检察院、信访、市场监管、税务、人社等部门，对考察对象进行资格联审。考察及联审不合格的依次递补，考察合格人员由县委组织部参照《公务员录用体检通用标准(试行)》组织进行体检。

　　(八)公示和聘用。对体检合格的拟聘用人员，县委组织部通过肃南县政府门户网站、“肃南发布”微信公众号等公众媒体进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对反映问题查有实据的取消聘用资格，按该岗位综合排序名次依次等额递补;经公示没有问题或反映的问题不影响聘用的，县委组织部会同相关部门统一进行岗前培训，相关乡镇与聘用人员签订聘用协议，按程序安排到村工作，并报县委组织部备案。

　　四、待遇和管理

　　1.根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强乡镇干部队伍建设的实施意见》《关于加强乡镇政府服务能力建设的实施意见》等文件精神，乡镇事业单位聘用工作人员，除专业技术性较强岗位外，优先考虑从公开招聘的村文书等优秀村干部中选拔。鼓励公开招聘村文书报名参加公务员、事业单位招考。

　　2.公开招聘村文书报酬按照不低于肃南县其他村干部平均报酬的标准参照执行，各乡镇可根据实际情况进行绩效考核，并随村干部报酬调整同步调整。跨村任职的人员，每月发放500元生活补贴。

　　3.公开招聘村文书享受现行村干部社会保险等政策，并由县委组织部统一为其办理人身意外伤害保险。

　　4.公开招聘村文书表现优秀的，按照相关规定和程序优先推荐担任村党组织书记或村委会主任。

　　5.公开招聘村文书由乡镇纳入村干部统一管理，占村干部职数，聘期与现行村“两委”班子任期一致。对聘期内不胜任现职、群众不满意的人员，由乡镇上报县委组织部备案后，及时予以解聘。

　　咨询电话:

　　县委组织部:6121022 常晓峰:13830683036

　　皇城镇党委:6358805 孙恒超:13919758474

　　马蹄乡党委:8891600 牛志英:13830685669

　　康乐镇党委:6280158 白虎:18093639841

　　大河乡党委:6210001 赵红:13830675559